La Cámara de Representantes de Colombia ha avanzado en la discusión del proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno de Gustavo Petro. El 7 de octubre, se aprobó una serie de artículos que ampliarán las licencias laborales para los trabajadores.
Uno de los aspectos destacados es el artículo 18, que contempla siete situaciones específicas que permitirán a los empleados ausentarse temporalmente de sus labores sin que esto impacte su salario. Entre las licencias autorizadas se incluyen permisos para consultas médicas, así como para afrontar condiciones vinculadas a los ciclos menstruales incapacitantes, como la endometriosis.
El proyecto también prevé licencias para enfrentar situaciones de calamidad doméstica, participar en comisiones sindicales y atender compromisos educativos relacionados con los hijos, siempre que se pueda comprobar la asistencia a las actividades. Además, se otorgarán permisos para ejercer el derecho al voto y para desempeñar cargos públicos temporales obligatorios, así como para atender asuntos judiciales o administrativos vinculados a casos de violencia de género.
La representante María Fernanda Carrascal, quien lidera el proyecto, enfatizó que estas nuevas licencias abordan necesidades reales de las familias trabajadoras y son un paso importante para proteger los derechos fundamentales de los ciudadanos, en cumplimiento del mandato constitucional.
Lo que propone la #ReformaLaboral en el artículo 18 es que al trabajador no se le pueda negar permiso/licencia remunerada para asistir a CITAS MÉDICAS programadas o de emergencia, nada habla de incapacidades, eso es otro asunto le compete al médico tratante.
Por supuesto que…
— Mafe Carrascal Rojas (@MafeCarrascal) October 8, 2024
Comentarios de la ministra del Trabajo
Gloria Inés Ramírez, ministra del Trabajo, se refirió al artículo y destacó la relevancia del debate generado en torno a esta norma. Para el Gobierno, es esencial enviar un mensaje claro a las mujeres, quienes constituyen más del 52% de la población. “Con la implementación de estas licencias, buscamos garantizar que las mujeres tengan derechos en situaciones difíciles, como el dolor asociado a la endometriosis”, afirmó Ramírez. La ministra aseguró que las mujeres diagnosticadas podrán acceder a licencias, lo que les permitirá sentirse respaldadas en sus entornos laborales.
Incentivos para la creación de empleo
Ramírez también abordó la importancia de los incentivos para la creación de empleo. Según la funcionaria, el Ministerio del Trabajo ha implementado programas que han beneficiado a más de 25,500 empresas, generando 1,032,000 empleos. En la reciente tercera convocatoria, se inscribieron 16,700 empresas, lo que representa una inversión cercana a $70,000 millones y la proyección de aproximadamente 700,000 nuevos empleos. “Este avance es crucial para el país”, concluyó Ramírez, resaltando la importancia de los compromisos especiales de los empleadores en términos de garantías laborales.
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